El ogro despierta de su letargo
El pasado viernes se celebró un comité de empresa a petición de la CGT. Como ya todos sabréis la OGT pasó el rodillo y propuso volver a la negociación del convenio, sería más apropiado decir volver a la carga para meternos lo que quería la empresa en la propuesta que fue rechazada en referéndum. Por la aparición de sus comunicados que ha sacado a la luz y la publicación de su “hoja parroquial” llamada “U.nidad”, que por cierto no se a qué unidad se refiere, ah! ya caigo, será a la unidad entre la OGT y la empresa, es verdad no lo había pensado antes, jolín que tonto estoy. En su último comunicado la OGT dice que el techo de lo que se puede acordar para el convenio es el acuerdo que firmó Pepino con Penicilina en el 2007 y el suelo es la oferta que fue rechazada en el referéndum. Pues diferencias las hay y alguna bastante clara. En el acuerdo del 2007 para el segundo contrato relevo hay compromiso de la empresa para pasar a fijo, cosa que en la oferta rechazada no era así, ¿os parece poca la diferencia?, tampoco se garantiza ni inversiones ni volumen de producción, es notable la diferencia ¿no?. En ambas se contempla el reducir el horario de comida de 30 a 15 minutos, y por mucho que digan algunos iluminados delegados de la OGT, ello supone la desaparición de los comedores, y digo yo ¿no se han preguntado si es algo que quiere la mayoría de la plantilla?. Se que muchos monitorillos y demás personajes (mamoncetes, miserables, encargadillos, jefecillos de poca monta, etc.) ni se asoman por el comedor y a ellos les importa un pimiento que haya o no comedor pero hay muchos compañeros que si le dan mucha importancia. Tener en cuenta que el próximo periodo de vacaciones ya sólo tendremos tres semanas por haber tenido una en semana santa, y el próximo verano estaremos currando al día siguiente del día 15 de agosto (Día de la Virgen de Agosto), ¿y todo ello a cambio de qué?, pues os lo digo, a cambio de nada, ¿cómo lo veis?. Como muchos podréis leer hoy en la prensa (consultar hemeroteca de La Mano Negra), y por comunicados internos de la OGT junto con intervenciones de sus delegados en comedores, la OGT ha empezado su campaña de “información” y parece ser que quieren informar a sus afiliados del famoso acuerdo del 2007 (¿informar o acojonar?) para después no se sabe aún si por medio de referéndum o por su cuenta y riesgo firmar el convenio. Por lo que he leído en la prensa parece ser que van a cambiar el apartado de los relevistas, se ve que habrá opción de un contrato indefinido o algo así dice el artículo en cuestión de las Provincias (link al artículo). Por lo que se dice en el se deduce que cambian el mencionado apartado, realizan una campaña de “información” y seguidamente aprovechando su mayoría en el comité cerrará una negociación “bilateral” (palabras textuales) con la empresa.
Así con todo lo dicho anteriormente me temo que va a haber convenio nos guste o no. Me temo que ya nos podemos ir despidiendo de los comedores y buscarnos unos tapers para traernos un minibocadillo porque con 15 minutos no da ni para comerse un bocadillo decente (hasta los rumanos que cogen naranja y los moros de la construcción tienen más tiempo para comer que nosotros).
Por otra parte la empresa sigue haciendo uso del ERE para castigar a unos y acojonar a otros, aunque algunos no lo quieran ver es la herramienta perfecta que quería la empresa y se le ha dado con el beneplácito de la OGT, aunque son muchos (lo reitero) que no lo quieren ver así.
Referente a las inversiones ¿qué inversiones? Si parece que trabajamos en una planta tercermundista, sólo falta ver a las ratas (no a las que van de azul jeje) corriendo por la planta, si tanto alardean de invertir a ver si invierten algo más en higiene, y a ver si los médicos del centro "veterinario" de la planta se molestan en apretar a la empresa para tener una planta más limpia e higiénica que a veces dan náuseas de transitar por ella.
No quiero seguir ya que me encuentro desmoralizado y hundido, creo que hasta aquí hemos llegado aunque espero equivocarme y a ver si en breve levanto la moral y lo veo todo de otra manera.
Hoy como al menos me siento inspirado os voy a escribir una fábula, el que sea sólo un poco listo verá la similitud con la situación que nos rodea actualmente en factoría.
Se titula: LA CIERVA Y EL LEÓN EN UNA GRUTA
Una cierva perseguida por unos cazadores llegó a la entrada de una gruta donde moraba un león; entrando en ella para esconderse, cayó en las garras del león, y mientras éste la mataba, exclamó:
-¡Desdichada! Huyendo de los hombres, he caído entre las garras de un animal feroz.
Del mismo modo, los hombres, por el temor de un peligro pequeño se precipitan muchas veces en otro mucho mayor.
Un saludo y hasta pronto.
La Mano Negra
1 comentario
Anónimo -
Esta gente de ugt representa un estado totalitario donde al que se mueve se lo cargan.
Ójala hubiera un Roberto Sabiano dentro de UGT y desmantelara toda la parafernalia mafiosa que existe. Y a todo esto como decía antes no hay que perder de vista a afiliados y trabajadores que dan apoyo a estas actitudes tan reprobables.
!viva la democracia! siempre y cuando sea yo el beneficiado.
Ánimo
PD. "Escondete" bién que veo en los comentarios de la prensa que últimamente van a por tí.